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博翔科技有限公司通過TAF認證,打造符合國家和產業需求的認證流程,深化我們評鑑制度,強化我們在國內的發展環境。

透過我們提供的一流驗證服務,包括對半導體設備進行E 001溫度測試和介質耐電壓測試,我們支持驗證機構和實驗室等評鑑機構與國際接軌。

博翔科技不僅在國內奠定協助企業驗證的基礎,目標更是讓博翔科技的檢測和驗證結果獲得國際的廣泛承認,實現「一次認證、全球接受」的願景。

我們堅信,這將強化博翔科技在認證界的專業性,並讓客戶對我們的驗證服務有更大的信心。

以下是博翔科技經過TAF認證的測試實驗室可以測設的相關服務項目

  1. 半導體設備驗證確保半導體設備在工作狀態下的安全,避免因設備異常引發潛在危險。

  2. E001溫度測試確認半導體設備在各種溫度環境下的運作安全,以預防因溫度過高或過低而導致的設備故障。

  3. 介質耐電壓測試進行此測試以確保產品在高壓環境下的安全性,防止使用者在接觸到高壓電源時發生意外。

  4. 輸入測試驗證設備在接收電力時的穩定性與安全性,以確保電源的穩定輸入不會對設備造成影響。

  5. 電線/插頭連接設備的漏電流測試檢查電流是否在預期的路徑中流動,以防止可能的電氣火災或使用者觸電。

  6. 安全電路功能測試確保安全電路能夠在需要時正常運作,預防可能的電氣故障。

  7. 安全電路導線的斷路測試檢測安全電路的完整性,避免斷路導致的設備失效或危險。

  8. 啟動電流測試驗證設備在啟動時的電流穩定性,以確保其可靠性和使用者安全。

  9. 電源線拉力測試評估電源線的物理耐用性,以防止因電源線斷裂而導致的設備停機或使用者觸電。

  10. 地連續性和保護搭接電路的連續性確保接地系統與電路的完整性,防止電氣故障或觸電。

  11. 變壓器輸出短路測試檢查變壓器在短路情況下的反應,以確保其能在實際短路情況下保持安全。

  1. 電源輸出短路測試確保電源在短路條件下不會產生過大的電流,防止可能的設備損壞或火災。

  2. 電容器的儲能放電測試檢查電容器的放電行為,以確保在正常使用或異常情況下能安全、有效地放電。

  3. 馬達過載測試(鎖定轉子測試)測試馬達在過載或轉子被鎖定時的表現,以確保其在極端工作條件下依然可以安全運作。

透過以上的測試與驗證,博翔科技致力於確保半導體設備的安全和品質,讓客戶可以信賴我們的產品,並讓產品在市場中取得良好的口碑。

我們深知,只有持續提升產品的安全性和品質,才能為我們的客戶提供最好的服務。

在當今這個科技日新月異的時代,半導體設備已成為我們日常生活和工業生產中的重要組成部分。這些設備的性能和安全性對我們的生活品質、產品的效能、甚至於工業的整體效率都有著深遠影響。因此,為了確保這些半導體設備能夠有效且安全地工作,優質且專業的測試服務變得至關重要。

當您的半導體設備有測試需求時,博翔科技是您的最佳夥伴。我們不僅提供優質的測試服務,而且還以迅速、一站式的服務解決方案,讓您無需分散精力尋找多家服務供應商。我們的團隊由經驗豐富、專業的工程師組成,他們致力於確保每一個測試結果的準確性和可靠性。

我們的服務不僅僅是測試,更是一種專業諮詢和指導。我們會根據您的具體需求和設備情況,提供個性化的服務計畫,幫助您解決從設計到生產過程中可能遇到的所有問題。同時,我們還會提供適合您產品的國際標準和法規信息,幫助您適應全球市場的需求。

藉由我們的專業服務,您的產品將能夠符合所有相關的安全和性能標準,提升產品的國際競爭力。無論是歐洲的CE認證,美國的FCC認證,或是其他國家和地區的認證,我們都有能力幫助您完成。這將大大提升您的產品在全球市場的銷售潛力和客戶信任度。

在博翔科技,我們深信品質是產品的生命,安全則是我們對客戶的承諾。我們致力於提供最專業、最高效的測試服務,以確保每一個產品都符合最高的品質和安全標準。透過我們專業的測試服務,我們確保了您的半導體設備在提供最佳性能的同時,也遵守了所有相關的安全規範。

除了確保產品的品質和安全性,我們的測試服務還可助您的產品在市場上更具競爭力。我們理解,在當今的全球市場中,要想成功,一個產品必須具有國際認可的品質標準和認證。因此,我們的測試服務將提供您需要的所有工具,以確保您的產品能夠獲得這些重要認證,並成功進入全球市場。

立即與我們聯絡:
網址:https://protect-safe.com/
電話:04-23598008#106(國際轉證)
04-23598008#104(防爆認證)
住址:臺中市西屯區臺灣大道四段771號7樓

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臺南啟動電流驗證驗證TAF實驗室認證適用的產品範圍非常廣泛,企業應充分了解自身產品所涉及的法規和標準,確保產品能夠符合認證要求,臺南電源輸出短路認證

在整個實驗過程中,通過TAF認證服務機構能夠為企業提供有效的指導和支持,幫助企業降低風險、節省時間和成本,並提高產品在市場中的競爭力新竹馬達過載測試(鎖定轉子測試)測試

與此同時,博翔科技也致力於持續改進我們的服務和技術。我們擁有最先進的測試設備和工具,並且我們的工程師會定期接受專業訓練,以確保他們能夠熟練運用最新的技術和方法。我們深知技術的進步和變革是無止境的,而我們的目標是在這個變化中保持領先,以便提供最前沿、最優質的服務。臺南安全電路導線的斷路實驗

博翔科技的任務是成為您信賴的合作夥伴,我們的目標是通過我們的專業服務,幫助您的產品在全球市場中脫穎而出。我們深信,只有通過嚴格的測試和評估,我們的客戶才能製造出最優質、最安全的產品,並在競爭激烈的市場中取得成功。當您選擇博翔科技,您選擇的不僅是一個測試服務提供商,更是一個致力於您的成功的夥伴。臺南電源輸出短路檢驗

昨夜的風吹落窗前的花 多想將花瓣捧在手上 陪伴一縷芬芳 靜坐在窗前吞咽悲歡 朦朧的夜色酣然成眠 你是否看著夜空對我思念 我點燃一支煙叫停了蟲鳴 對你的想念卻涌上心尖 時光悄悄地來又悄悄地去 我靜靜地等待你出現 看到每一處美麗的風景 都是至愛的祝福和美好的心愿 今夜我遙望星空,一不小心 讓幻想填滿了心房 那熟悉的倩影 在我的世界里忽隱忽現 然而風吹落許多花瓣 還在空中飄舞 那輪明月灑下的清輝 卻照亮了兩地的窗 >>>更多美文:優美現代詩

求職面試的八大禁忌       達芙妮·貝茨(Daphne Batts)有時會想,當她在Bankrate Inc.面試求職者的時候,會不會有喜歡惡作劇的人用暗藏的照相機**她的一舉一動呢?Bankrate Inc.是佛羅里達州北帕姆比奇(North Palm Beach)的一家網上金融信息發布公司。      這是因為求職者們,包括經驗豐富的專業人士在內,舉止都很不得體,以至于人力資源副總裁貝茨懷疑她成了被惡搞的對象。      “我會盯著百葉窗外,看看阿什頓·庫切爾(Ashton Kutcher)和他的攝制組有沒有出現在我的辦公室陽臺上。”她說。庫切爾是以前MTV電視臺整人節目Punk’d的主持人,捉弄的對象都是大明星。      當然,一場不理想的面試無論如何也算不上是什么有趣的事,對長期失業的人來說更是如此。但是,招聘經理說,很多求職者并沒有足夠嚴肅地對待他們的求職,犯下了那些他們本應避免的錯誤。實際上,很多招聘經理說,他們在面試的時候經常會因為一些嚴重的錯誤感到吃驚。而眼下,根據勞工部(Labor Department)的統計,每出現一個職位空缺,就會有五名求職者前來應聘。      讓我們來看一看求職者通常會犯的一些低級錯誤。1. 特權綜合癥      去年,就在一場面試將要結束的時候,一位應聘PopCap Games Inc.行政職位的求職者向人力資源主管帕梅拉·山姆普爾(Pamela J. Sampel)問道,能否由公司出錢請他出去吃午飯。“他說他是一個窮學生,而這筆餐費對我來說不算什么,”山姆普爾說。她說,她還以為這個應聘者是在開玩笑,但是他的神情證明他是認真的。“我吃驚得差點都要笑起來了”。      同樣也是在去年,山姆普爾說,她收到了一份求職者主動提供的簡歷,上面滿是語法和拼寫錯誤。隨簡歷還附有一張便條,請她讓公司的員工糾正簡歷中的錯誤。山姆普爾說,”這位求職者如此寫道,“我相信在以我的名義把它存入你們的在線數據庫之前,你們公司可以找到能夠糾正其中錯誤的人。2. 舉止粗魯      今年早些時候,一名應聘 BankRate行政職位的求職者帶著一個小孩子出現在了面試場。“她沒有想要找個借口或者道歉的意思,比如說保姆突然不干了什么的,”貝茨說。雖然她還是照常進行了面試,但是沒有給這位求職者工作機會。      與此類似,最近有一位申請全球咨詢公司埃森哲公司(Accenture Ltd.)初級外包工作的求職者在面試過程中拿出了一個三明治,然后問招聘經理他能否吃東西,因為已經是午餐時間了,公司高級招聘主管約翰·坎帕尼諾 (John Campagnino)說。      招聘經理和主管人員說,求職者粗魯的行為還包括比預定的面試時間早到一個多小時,打斷面試人說話,拒絕填寫求職申請表而且還讓招聘經理自己去參考他們的簡歷。3. 行為傲慢      招聘專員彼得·波拉奇 (Peter Polachi)最近見過一位求職者,后者申請的是一家中等規模的技術公司銷售主管的職位。波拉奇說,面試正進行到一半,他突然聽到麥當娜的歌聲──那是這位求職者的手機鈴聲。隨后,求職者接通了電話,講電話講了大約一分鐘。      波拉奇是馬薩諸塞州弗雷明漢(Framingham)高管獵頭公司Polachi Access Executive Search的共同創始人。他說,接電話這件事再加上這位求職者處于在職狀態、面試遲到而沒有道歉,說明這位高管認為自己肯定能獲得這份工作,要不就是對這份工作不感興趣。不管怎樣,“接電話然后開始通話的做法實在是太過份了”,波拉奇說。      招聘經理說,求職者其他傲慢的行為包括要求繞過人力資源部門的流程,在面試一開始就詢問薪資和工作待遇,以及對以前的雇主出言不遜。4. 謊言、謊言、謊言      6 個月前,一名申請Factory VFX Inc.剪輯職位的求職者告訴負責招聘的制作人莉斯·克勞福德(Liz Crawford),他是加利福尼亞州圣羅莎(Santa Rosa)視覺效果公司的一位藝術家推薦而來的。面試結束以后,卡勞福德說,她給那位藝術家打了電話,讓求職者跟他自稱的推薦人問聲好。直到這時才真相大白,兩人原來根本就互不相識。“他承認他撒了謊,隨后便離開了,”克勞福德說。      求職者通常會撒謊的內容還包括把沒做過的工作算成自己的功勞,浮夸薪資,為了在有禁煙政策的公司得到職位而謊稱自己不吸煙。5. 著裝過于隨意      去年夏天,艾米·戴莫斯(Amy Demas)說,她在面試一位廣告撰稿人的時候感到很不自在而且無法集中精力。那位求職者申請的是一家小型廣告公司Standard Time LLC的職位,該公司是戴莫斯于2008年在洛杉磯參與共同創辦的。“她穿的T恤簡直比她的身材要小上三個碼,胸部還印有一排鮮艷的紅色字母,”戴莫斯回憶說。“我禁不住把更多的注意力集中在她的胸部,而不是她的簡歷上”。      雖然在一些工作場合不穿西裝打領帶或許是可以接受的,但面試時絕對不可以穿牛仔褲、露乳溝的上衣、人字拖或緊身褲──這些都是招聘經理們在面試中見到過的著裝禁忌。      “你還應該取掉身上所有前衛的穿環飾品,把紋身遮擋起來,”曾經擔任過人力資源部門主管的職業生涯教練辛西婭·夏皮羅(Cynthia Shapiro)說。“即使你穿著正裝,但如果你的嘴唇上帶一個唇環的話,”那看上去也不好。6. 過度分享      當了解到今后的工作需要經常出差后,一位申請一家中型制造企業高級銷售主管職位的求職者告訴面試人員說,他很擔心出差期間誰來喂他的海水魚。最糟糕的部分? “他不是在開玩笑,” 組織了這場面試的招聘主管拉斯·李安德(Russ Riendeau)說。“他想表達出那是他唯一的擔憂”。伊利諾斯州巴陵頓(Barrington) East Wing Search Group的資深合伙人李安德補充說,這位當時已經失業4個月的求職者沒有得到那個職位。      用人單位表示,求職者不應該透露的事情還包括自己的健康問題、愛情生活的細節以及面臨的經濟困難。7. 贈送禮品表達謝意      一位申請一家知名互聯網公司業務發展主管職位的求職者入圍了最后的決選名單,最近在第三輪面試之后他送了一只Tiffany & Co.生產的價格不菲的果盤給招聘經理。這位求職者立即被淘汰出局了。(勵志一生 https://www.lz13.cn)“這么做實在是大錯特錯,”紐約Stephen-Bradford Search總裁埃麗卡·韋恩斯坦說,正是她把這位求職者介紹給那家互聯網公司。“這簡直就是想要給自己買來一份工作,他是在拍馬屁”。      一封簡短的感謝信的確是表達謝意的最佳方式。但是即便如此,招聘經理們說他們還是收到了從昂貴的體育賽事門票到名酒等各式各樣的禮物,這些都是求職的大忌。8. 體現依賴父母的情結      在過去的兩個月里,艾森哲公司的坎帕尼諾說他已經收到了兩封來自求職者父母發來的電子郵件,詢問公司為什么沒有給他們成年的孩子提供面試的機會。“讓自己的父母來為你向可能的工作單位求情,是一種嚴重缺乏判斷力的表現,”他說,“我們希望每一位求職者都能代表并且推銷他們自己”。      招聘經理說,他們還看到過一些父母會陪著孩子參加面試,而且還試圖干預雙方的薪資談判。【閱讀了本文的用戶還閱讀下列精彩文章,你也看看吧!】[職場勵志:大學生面試十大注意] [求職面試的十大秘籍]分頁:123

兩代之間,有一種忽略痛到徹骨  文/張亞凌  吃飯  “咋吃啥菜都沒味道?”母親的聲音不大,還伴隨著一聲輕嘆。  “現在的人,都吃饞了,見啥都不稀罕,吃啥都不香。”你附和了一句,頭也沒抬,依舊往嘴里撥拉著飯菜,吃完飯你得趕緊出去一下。你總是那么匆忙,匆忙到母親的話語像風兒吹過,在你心里留不下一點痕跡。  或許人的衰老,就是從味覺開始的。這是你過后才想到的。隨之而來的,是許許多多重疊的影像,在所有的影像里,她都表現得那么沒有食欲。而你,當時竟然可笑地覺得,那是因為她跟著你們兄妹享福了,啥都吃過,也就啥也不覺得香了。  當你在一本權威雜志上看到美國最權威的機構已經證明“人的衰老是從味覺開始”時,你狠狠地捶打著自己,覺得自己真是個混蛋!  你記起自己小時候不喜歡吃東西了,母親就變著花樣給你做,她最怕你吃不好了。那時母親常說的話是:“媽不要我娃有多大的出息,只要我娃健健康康、壯壯實實就好。”  睡覺  “咋老睡不踏實?”在你面前,母親說啥聲音都很小,顯得很隨意,隨意到她的話進不了你的心。  “人老三大病——怕死,愛錢,沒瞌睡。正常,沒事。”  你覺得那不是一件事,至少不是一件足以引起你重視的事。  后來你才知道,嚴重失眠對年老體弱的母親來說,是致命的,讓她神情恍惚,讓她各方面急劇衰退。  你記起許多——小時候睡覺時,母親總將你的被子暖在火炕最熱的地方,她自己就睡在最涼的墻邊兒。就那樣,母親還給你的被子上再蓋上一層被子保暖……  聊天  你趴在電腦前敲著,自得其樂,你喜歡在文字里暢游。  你的余光瞧見母親倚著門框看著你,你說:“你自己看看電視吧,電視多好,隨便調臺看。”你想打發母親離開,再說了,她站在那里,你也不能靜心寫作。  多少次,你看見電視開著,被調到無聲,她怕影響你寫東西。而她,蜷縮在沙發里,顯得那么瘦小,那么無力——已經神游他方了。  偶爾你也會良心發現,想陪她說會兒話。可她一開口,就是30年前你們如何如何。你就煩了,就膩了,因為那些歲月已經遙遠到你自己都快淡忘了。  于是你很少陪她,留給她的,是無邊無際的寂寞和眼睛里越來越深的空洞!  一聲長嘆  你懊惱,你氣自己,都是在母親已經走了之后。  母親在時,你總覺得屬于你們的日子很長,你的心里、你的嘴邊總掛著一句話:“有時間再……”  直到有一天,她徹底將自己的生命放棄,你才覺得悲哀鋪天蓋地席卷而來,你無從躲避。你不能原諒自己,你甚至想不明白自己何以如此冷漠,應該是至親至愛的人,卻偏偏被自己忽略了。 沒有痛苦你就一無所獲 我怕死,因為我的生命還屬于父母 許多父母在不知不覺中培養著白眼狼分頁:123

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